近期，太阳花体验教育基地半封闭式培训班举行，基地全体工作人员和骨干辅导员参加了为期3天的培训，培训按照专题学习了体验教育理论、陶行知教育理论、新教育发展理论、商务礼仪、企业战略与运行、媒体建设和新媒体运营、少先队改革与省少代会精神。
太阳花体验教育基地要围绕立德树人的根本任务，积极践行陶行知教育理论，加强体验教育理论研究，强化教育科研力度和课程设计，推动基地课程和中小学课本、思品课的衔接，提升基地的发展力。
要在少先队改革的背景下，积极借鉴新教育的好的做法，好的实践、好的经验，按照基地主题体验的特点，推进“每月一事”、“完美教室”、“家校共育”、“聆听窗外声音”等工作，引导少年儿童过一种幸福完整的教育生活。
为基地工作人员介绍了礼仪的起源、办公室礼仪、问候礼仪、电话礼仪、握手礼仪、接待客人礼仪、服装礼仪等礼仪知识，“做人先学礼”，礼仪教育是人生的第一课。通过学习礼仪、传承礼仪，提高基地的服务质量，为家长营造一种可亲近的“家人氛围”。
结合少先队改革的要求，坚持思想引领，尊重少年儿童主体地位，设计开展少先队员更喜欢的体验项目，围绕“江苏红领巾追梦行动”和“江苏少先队筑梦工程”，实施“传承红色基因、弘扬传统文化、践行道德风尚、提升创新素养”四大行动，丰富少先队实践活动品牌。
对团中央《深入开展体验教育的意见》、教育部等11部门《关于推进中小学研学旅行的意见》、教育部等部门《关于加强中小学劳动教育的意见》等文件，结合基地实际发展进行了解读。
